Concours professionnels 2014 : Le syndicat des gestionnaires des ressources humaines dit non aux concurrents irréguliers

La seule façon de s’affirmer est de s’imposer en compétences. En lieu et place des sit-in et boycot, affûtez vous armes pour prouver à tous ceux que vous pensez participer de façon irrégulière au concours de GRH que c’est vous et vous seuls qui avez le mérite. Le maçon se mesure au pieds du mûr. Aujourd’hui, des gens sont mieux GRH que vous, la réalité des les services le prouve : vous traitez mal les dossiers, bloquez la progression des gens, leurs rappels,... Dieu enverra ceux qui sont dignes à ce poste. Même si on retire ce décret ou arrêté, on le réinstituera un jour certainement. Sinon, prouvez moi le contraire !!!