1. POSTE : Un Cadre Financier (lieu d’affectation : Ouagadougou)

Profil recherché :

• Etre de nationalité Burkinabè ;
• Etre âgé de trente-cinq (35) ans au moins et de quarante (40) ans au plus au 31 décembre 2023 ;

• Etre titulaire d’un diplôme universitaire ou équivalent en gestion, finances ou comptabilité de niveau BAC+4/5 ;

• Avoir une expérience professionnelle d’au moins cinq (05) ans au sein d’une administration de finance dans le public, parapublic ou privé ;

• Avoir une expérience en qualité de responsable financier et comptable, gestionnaire financier et/ou auditeur comptable ;

• Avoir une expérience dans la gestion de la fiscalité et des contrats au sein d’une entreprise publique, parapublique ou privée ;

• Avoir une spécialisation ou des expériences significatives dans les domaines suivants : maîtrise d’ouvrage déléguée, montage et mobilisation de dossiers de subvention, production d’états financiers ;

• Disposer d’excellentes compétences de communications écrite et orale et de capacités d’analyse et de synthèse ;

• Avoir une parfaite maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et du logiciel de comptabilité SAGE ;

• Avoir un esprit d’équipe et des capacités de prévention des conflits ;
• Une expérience dans un cabinet d’audit serait un atout.

2. POSTE : Un comptable (lieu d’affectation : Ouagadougou)

Profil recherché :

• Etre de nationalité Burkinabè ;
• Etre âgé de vingt-cinq (25) ans au moins et de trente (30) ans au plus au 31 décembre 2023 ;
• Etre titulaire d’un BAC G2+2 ou tout autre diplôme équivalent ;
• Avoir au moins deux (02) ans d’expérience et justifier d’une bonne connaissance de la comptabilité privée ;
• Avoir une bonne connaissance pratique de l’outil informatique (Word, Excel, PowerPoint) et logiciel de gestion financière (SAGE 100 comptabilité i7 EXP et TOMPRO LIGHT) ;

• Une expérience dans une société d’Etat serait un atout ;
• Avoir de bonnes qualités rédactionnelles et d’analyse ;
• Etre de bonne moralité ;
• Jouir d’une bonne santé physique et mentale ;
• Etre immédiatement disponible

DOSSIERS DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature doit obligatoirement comporter sous peine de rejet :

• Une demande manuscrite adressée à la Gérante du cabinet EXPERTYS AUDIT ET CONSEIL, mentionnant l’intitulé du poste pourvu ;

• Une copie de la carte nationale d’identité Burkinabè (CNIB) ou du passeport Burkinabè ;

• Un curriculum Vitae (CV) daté et signé, mentionnant les références d’au moins trois (03) personnes ressources ;

• Une lettre de motivation ;

• Une copie des diplômes, attestations et tout autre document justifiant la qualification et l’expérience du candidat.

DATE DE DEPOT DES DOSSIERS

Les dossiers de candidature seront reçus au siège du cabinet EXPERTYS AUDIT ET CONSEIL, sis à Ouagadougou, quartier Zone une, non loin du Lycée Bangré, Tel : 25 50 88 39 du 28 décembre 2023 au 09 janvier 2024 aux jours ouvrables et heures de services, de 08h00 à 16h30.

MODALITES DU RECRUTEMENT

Le recrutement se fera par présélection sur dossier, suivi d’un entretien oral avec un jury.

RESERVE
Le cabinet se réserve le droit de ne donner aucune suite au présent avis de recrutement pour les candidatures non retenues.