Date de clôture : 15/06/2023

Il est difficile de croire qu’aujourd’hui 771 millions de personnes n’ont pas d’eau potable et 1,7 milliard ne disposent pas de toilettes décentes, soit environ 1 personne sur 5 dans le monde. Toutes les deux minutes, un enfant de moins de cinq ans meurt de maladies diarrhéiques causées par le manque d’eau et d’assainissement.

Vous souhaitez jouer un rôle essentiel dans notre mission qui consiste à mettre fin à la crise de l’eau, de l’assainissement et de l’hygiène, ensemble, pour tous et partout d’ici 2030 ?

Rejoignez WaterAid en tant que Chargé(e) des Technologies de l’information et des Système pour le Développement pour changer la normalité pour des millions de personnes afin qu’elles puissent libérer leur potentiel, se libérer de la pauvreté et changer leur vie pour de bon. De plus, vous rejoindrez une organisation récompensée par le prix ‘’Great Place to Work® 2020’’.

En tant que chargé des technologies de l’information et des Systèmes pour le développement sous la supervision directe du Manager Programme Quality/Effectiveness votre responsabilité est de fournir de façon continue un environnement informatique adéquat au profit des utilisateurs pour la mise en œuvre des activités de WaterAid Burkina Faso. Vous devrez développer et déployer des outils basés sur les technologies de l’information et de communication (TIC) pour faciliter et améliorer la gestion et l’impact des projets du programme pays.

Contrat à Durée déterminée : Deux (2 ) ans, renouvelable
Les candidats intéressés par cette offre peuvent soumettre leur dossier de candidature (composé d’un CV actualisé et d’une lettre de motivation présentés en un seul document et envoyés à l’adresse e-mail suivante : WABFRecrutement@wateraid.org

Date de clôture : 15 Juin 2023

Veuillez noter que pour postuler ce poste, vous devez être en mesure de prouver que vous êtes autorisé à travailler au Burkina
Seuls les candidats présélectionnés pour un entretien seront contactés.
Vos missions seront les suivantes :

 Gérer les ressources informatiques (matériel et logiciel) de WaterAid Burkina Faso de façon efficiente et conformément aux politiques et procédures en place
 Administrer de façon continue le système d’information de WaterAid Burkina Faso

 Contribuer aux processus de mise en place des nouveaux systèmes, technologies et de développement des normes politiques de l’information de WaterAid
 Coordonner la conception et le développement des applications pour les besoins spécifiques de WaterAid Burkina Faso (sites de collaboration sur SharePoint, les applications de gestion financière, les bases de données, etc.)
 Contribuer à l’amélioration des systèmes informatiques de suivi – évaluation de WaterAid Burkina Faso.


Profil recherché :

 Diplôme universitaire (bac + 3 ans) dans une discipline d’études informatiques
 Minimum de 5 ans d’expérience pertinente dans le domaine informatique étendu (par exemple CISCO) et télécommunications
 Expérience de l’administration de Microsoft Server
 Expérience dans la gestion et la mise en œuvre de systèmes d’information et de technologies de soutien

 Alerte aux risques informatiques à l’intérieur et à l’extérieur de l’organisation
 Capable de fournir un renforcement des capacités et une formation au personnel et aux partenaires
 Un engagement total envers la vision, la mission et les valeurs de WaterAid et une façon de travailler qui le démontre, avec la capacité de communiquer cet enthousiasme aux autres.

La description de tâches détaillée du poste peut être consultée en cliquant sur https://jobs.wateraid.org/en-GB/job/chargee-des-technologies-de-l%E2%80%99information-burkina-faso/J3T0CN6YM3G0N6HLHR6

Nous recherchons des personnes qui partagent un engagement envers notre vision. Nous recherchons des personnes avec une appréciation et un respect pour différentes personnes et idées, et l’énergie et l’expertise pour aider à relever les défis les plus importants. En retour, vous pourrez obtenir l’inspiration du changement que vous aidez à produire, un sentiment d’appartenance et le privilège de faire partie d’une communauté mondiale. Vous ferez également l’expérience d’un environnement stimulant et favorable aux réalisations, la chance de grandir, et l’espace pour donner le meilleur de vous-même.

WaterAid s’est engagé à faire en sorte que, quel que soit le lieu où nous travaillons dans le monde, il n’y a aucune tolérance pour les abus de pouvoir, les privilèges ou l’intimidation. WaterAid renforce la culture de la tolérance zéro à l’égard de toute forme de comportement inapproprié, d’abus, de harcèlement ou d’exploitation de toute nature.

La protection de nos bénéficiaires, de notre personnel, de nos bénévoles et de toutes les personnes travaillant pour notre compte est notre priorité absolue et nous prenons nos responsabilités très au sérieux. Tous les membres du personnel et les bénévoles sont tenus de partager cet engagement via notre Code de conduite mondial. Nous effectuerons les références et vérifications préalables à l’emploi les plus appropriées pour garantir le maintien de normes élevées.

WaterAid est un employeur garantissant l’égalité des chances et encourage de manière positive les candidatures de candidats qualifiés et éligibles, sans distinction de sexe, de race, de handicap, d’âge, d’orientation sexuelle, de changement de sexe, de religion ou de convictions, d’état civil ou de grossesse et de maternité. Nous encourageons particulièrement les candidatures de femmes sous-représentées à ce niveau de l’organisation.