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Offre d’emploi : Le Cabinet Leader Presta International recrute pour ses partenaires plusieurs profils

Publié le mercredi 22 mars 2023 à 08h30min

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Offre d’emploi : Le Cabinet Leader Presta International recrute pour ses partenaires plusieurs profils

Le Cabinet Leader Presta International spécialisé dans l’appui/conseil juridique et fiscal des entreprises, ONG et associations, dans le recrutement /placement de personnel qualifié et dans les formations, recrute pour ses partenaires basés à Ouagadougou les profils suivants :

I- POSTE 1 : RESPONSABLE COMMERCIAL ET MARKETING

- Diplôme exigé 🎓:licence en gestion commerciale et marketing ou tout autre diplôme jugé équivalent ;

- justifier d’une expérience d’au moins de deux (2) ans dans un poste similaire ;
Qualités requises :

▪︎être proactif et dynamique ;

▪︎avoir le sens du relationnel et être convainquant ;
▪︎avoir des aptitudes solides en management d’équipe ;
▪︎avoir de bonne moralité et le sens de la responsabilité ;

▪︎avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique et du marketing digital ;
▪︎ pouvoir travailler sous pression et
▪︎ être immédiatement disponible et disposer d’un moyen de déplacement.
Domaine d’activité : Commerce des produits de grande consommation

II- POSTE 2 : UN CHARGE DE RECOUVREMENT
☆Niveau d’étude exigé 🎓 : BAC+2 au moins en Droit des Affaires ou en Économie (option gestion ) ;
☆ justifier d’une expérience d’au moins d’un (1)an dans un poste similaire ;
☆ Qualités requises :
- maîtriser les techniques non contentieuses de recouvrement ;
- être dynamique et persévérant ;
- avoir une bonne capacité de communication et de négociation ;
- avoir une grande probité ;
- être immédiatement disponible et disposer d’un moyen de déplacement.

III- POSTE 3 : UN INGÉNIEUR EN INFORMATIQUE (Administrateur de Logiciels )

♤Diplôme exigé 🎓 : Bac+3 en Informatique, réseau et télécommunications ou tout autre diplôme jugé équivalent ;
♤ justifier d’une expérience d’au moins deux (2) ans dans le domaine.

Qualités requises :
▪︎avoir une bonne connaissance dans l’administration des systèmes et logiciels ;
▪︎pouvoir concevoir , gérer, paramétrer ; sécuriser et améliorer une base de données ou un logiciel ;
▪︎pouvoir installer, configurer, dépanner un parc informatique ;
▪︎pouvoir travailler sous pression et être avoir le sens de l’initiative ;
▪︎être immédiatement disponible et disposer d’un moyen de déplacement.

IV- POSTE 4 : UN TECHNICIEN SUPÉRIEUR EN GÉNIE CIVIL

□Diplôme exigé 🎓 : BTS en génie civil Option Bâtiments et Travaux publics ;
□justifier d’une expérience d’au moins cinq (5) ans ;
□ Qualités requises :
▪︎pouvoir organiser et conduire des chantiers d’infrastructures routières ou Bâtiments ;
▪︎Maîtriser les règles et les techniques en matière d’infrastructures ;
▪︎la capacité de suivre, contrôler et faire des rapports de réalisations et d’avancement des chantiers ;
▪︎la capacité d’évaluer la stabilité des structures des infrastructures.
▪︎avoir des aptitudes à conduire une équipe ;
▪︎être honnête et rigoureux ;
▪︎pouvoir travailler sous pression ;
▪︎être immédiatement disponible et disposer d’un moyen de déplacement.

Domaine d’activité : BTP

V-POSTE 5 : SECRÉTAIRE

☆Diplôme exigé : Bac+2 en secrétariat ou Assistanat de Direction ;
☆justifier d’une expérience d’au moins de deux (2) ans dans un poste similaire.
☆ Qualités requises :
▪︎être présentable et accueillante ;
▪︎avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique ;
▪︎être organisée ,courtoise et avoirune bonnemaîtrise de soi ;
▪︎avoir une bonne maîtrise de l’archivage et classement des dossiers ;
▪︎avoir une bonne connaissance de la rédaction administrative ;
▪︎être immédiatement disponible et disposer d’un moyen de déplacement.

VI- POSTE 6 : AGENTS (COMMERCIAUX) IMMOBILIERS

- Diplôme exigé : BEP OPTION COMMERCIALE au moins ou tout autre diplôme jugé équivalent ;

- justifier d’une expérience d’au moins un (1) an en tant que Commercial(e).
■ Qualités requises :
▪︎justifier une expérience dans l’immobilier serait un atout ;
▪︎être proactif, terrain et avoir le goût du challenge ;
▪︎avoir une bonne moralité et être convainquant ;
▪︎être dynamique et persévérant ;
▪︎avoir une bonne connaissance de l’outil informatique ;
▪︎être immédiatement disponible et disposer d’un moyen de déplacement.

VII- DOSSIER À FOURNIR :

▪︎ Une demande manuscrite non timbrée adressée au directeur du cabinet LEADER PRESTA INTERNATIONAL ;

▪︎Un CV actualisé et une lettre de motivation ;

▪︎les copies du ou des diplômes, des attestations ou certificats de travail ;

▪︎une copie légalisée de la CNIB ;

▪︎Un casier judiciaire valide (possibilité de compléter plus tard) ;

▪︎le tout dans une enveloppe fermée avec indication du poste sur l’enveloppe.

VXI- AUTRES INFORMATIONS :

Les dossiers de candidature sont recevables au secrétariat du cabinet, sis au quartier Bilbalogho au côté nord du stade municipal Issoufou CONOMBO du jeudi 23 mars au vendredi 31 mars 2023 de 8h à 12h 30 et de 14h à 17h, ou par mail sur leaderpresta77@gmail.com

Contacts : 25 65 33 21 /78 07 33 94 /52 42 29 34.

NB:Seuls les candidats retenus sur dossier seront convoqués pour les entretiens.

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