Bras de fer entre la SMB et ses employés licenciés : L’Union d’action syndicale entre en jeu

treizième mois, démission de cadres et assurance 100% au lieu de 80%. voici vos revendications principales. soyons sérieux trouvez vous cela raisonnable pour une société en crise ? arrêt de travail sans préavis de grève et au lieu de négocier vous vous trouvez dans votre plein droit soutenu par des fonctionnaires qui n’ont même pas le tiers de votre salaire ! les gars retenez la leçon pour ne pas vous faire clouer d’avantage. ouvrez l’oeil