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Grève à la Poste : « S’il part à 10h, nous reprenons le travail à 11h », clame un agent à propos du directeur général

14 mai, 08:51, par Zangoté

En France, en France ! Et où encore ? Pourquoi vous vous appliqués à copier les mauvais exemples ? Dans le principe, il n’appartient pas à un salarié de demander le départ d’un autre salarié. Le licenciement est une prérogative de l’employeur qui l’exerce dans des conditions bien encadrées par les textes.
Voilà des gens qui ont veillé pour avoir boulot et une fois le boulot obtenu, ils s’appliquent à bloquer le fonctionnement de l’entreprise sous prétexte de revendications salariales ! Vous croyez que vos salaires viennent d’où ? Vous ne savez pas combien de clients vous fermer leurs comptes dès que possible à cause de vos enfantillages. Apprenez qu’en aucun cas vous ne pourrez obtenir les mêmes avantages que le DG parce que vous n’avez ni les mêmes missions, ni les mêmes responsabilités encore moins les mêmes risques (le DG pouvant être débarqué à tout moment).

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