Crise à la CAMEG : Le Tribunal administratif de Ouagadougou ordonne le sursis à exécution du récépissé de déclaration d’existence du 24 août 2016

Oui, certaines situations sont gênantes, comme le fait que ces sociétés d’état, projet et programmes fonctionnent avec des grilles salariales calquées sur le privé ou l’international. Ainsi, les DG de ces sociétés gagnent plus que leur ministre de tutelle, et disposent de plus de facilités en véhicules, carburant et autres. Et ça ne plait pas à tout le monde !

D’où la convoitise que suscitent ces postes pour les avantages directs et indirects. Car un DG peut vous mettre trois véhicules à fond blanc à disposition, avec chauffeur et carburant, alors que le ministre ne peut pas aller ou il veut avec un fond rouge. Sans compter les lignes budgétaires sur lesquelles ils peuvent payer un voyage ou autre. En plus, dans le cas de la CAMEG, vu son statut les vérificateurs ne peuvent pas venir y mettre le nez comme ils veulent. Idéal donc pour les "manœuvres". Mais ce n’est pas une raison pour tuer la poule aux œufs d’or !