Les six centrales syndicales (CGT-B, CNTB, CSB, FO/UNSL, ONSL, USTB) et douze syndicats autonomes (SAIB, SATEB, SNEAB, SYNTAP, SYNATEB, SYNTRAPOST, SYNAPAGER, SYNATEL, SYNATIC, SYNATIPB, SYSFMAB, SYNSTAS) ont appelé les travailleurs du public et du privé à une grève générale de 24 heures le 10 mai dernier.
Dans notre édition d’hier, nous faisions état d’un taux de participation de plus de 80% selon les syndicats. Nous vous proposons ici un bilan de la grève dressé par Alain Ludovic Tou, le ministre du Travail, de l’emploi et de la jeunesse.
"Le Pays" : D’après des responsables syndicaux, la grève a été suivie à plus de 80% au niveau national. Quel bilan le gouvernement tire-t-il quant à la mobilisation des travailleurs ?
Alain Ludovic Tou (Ministre du Travail, de l’emploi et de la Jeunesse) : En ce qui concerne le suivi de la grève à l’échelle nationale, selon notre évaluation et après avoir concerté l’ensemble de nos administrations, que ce soit l’administration centrale, l’administration déconcentrée ou les services rattachés, il ressort que de façon générale, les travailleurs se sont bien comportés, la journée du 10 mai.
Nous n’avons déploré aucun dysfonctionnement notable du fait de la grève. Je pense qu’il faut également savoir que dans un certain nombre d’administrations centrales, il y a comme une tradition d’aller en grève. C’est le cas de la santé, de l’éducation et de façon particulière dans certaines zones où il y a des motifs d’insatisfaction liés à des problèmes de gestion locale.
Nous tenons aussi à saluer le fait que l’ensemble des acteurs aient respecté les procédures qui sont recommandées ou qui sont obligatoires selon la Constitution, selon les lois et règlements et qui permettent à chacun d’entre nous d’exercer ses droits sans qu’il n’y ait d’entrave à la liberté de qui que ce soit. Puisque la liberté s’exerce dans un cadre contrôlé par la loi. Sinon dans l’ensemble on n’a pas décelé trop de problèmes.
Les syndicats ont annoncé le taux de 80% de participation à la grève. Quelle est votre estimation chiffrée à vous ?
De notre point de vue, la grève a été suivie à 30% pour l’ensemble des agents publics et privés.
Et quel est l’état des négociations ?
Nous avons reçu courant mars, une correspondance d’organisations syndicales souhaitant l’ouverture de négociations. Elles demandaient une augmentation des salaires de 25% à compter de janvier 2001, la baisse des taxes sur les produits pétroliers...
Il y a également la situation des dossiers pendants en justice et la question de la réhabilitation du grand marché. Alors, le gouvernement a marqué son accord et dans un premier temps nous avons donné la date du 6 mai pour cette rencontre, mais pour des raisons de calendrier, nous avons été obligés de reprogrammer la rencontre pour le 20 mai prochain.
Nous allons donc examiner les différents points et j’espère que chacun fera preuve de responsabilité et d’esprit de compromis. Avec un esprit d’ouverture et de partenariat, je crois que nous pourrons régler les différents problèmes que notre pays connaît dans son ensemble et particulièrement ceux que connaissent les travailleurs.
Je voudrais ajouter que j’ai pris connaissance, à travers la presse, de certaines déclarations invitant les gens à ne pas s’inscrire sur les listes électorales tant qu’il n’y aura pas de négociations. Ça c’est un détournement à mon avis de l’option syndicale. Il n’y a que ceux qui ne sont pas républicains qui peuvent conseiller des citoyens à ne pas aller s’inscrire sur les listes électorales.
Je crois que les citoyens doivent s’inscrire sur les listes électorales et profiter justement du fait qu’ils bénéficient d’une carte d’électeur pour pouvoir manifester soit leur approbation, soit leur désapprobation vis-à-vis de la politique menée par le gouvernement.
Vous partez en négociation le 20 mai prochain avec les syndicats. Etes-vous personnellement optimiste quant à l’aboutissement de ces négociations ?
Oui. Ceux qui me connaissent savent que je suis un homme tout à fait optimiste ! Mais comme je l’ai toujours dit, il faut avoir à l’esprit qu’on ne peut pas aller en négociation en disant que l’on doit tout avoir tout de suite, ici et maintenant. Il y a par exemple un certain nombre de revendications qui portent sur les salaires. Nous allons montrer aux uns et aux autres quelles sont les capacités du gouvernement du Burkina à satisfaire ceci ou cela. Et si nous tombons d’accord que le gouvernement peut les résoudre, il n’y a pas de raisons que l’on ne puisse pas le faire.
A l’inverse, si nous démontrons qu’il est difficile, dans le contexte actuel du Burkina d’aller dans ce sens, nous le dirons aussi ! C’est comme ça que nous allons trouver la voie du compromis nécessaire. Ensemble, nous verrons comment gérer toutes ces questions dans le temps. Chacun des quatre points des revendications des syndicats fera l’objet d’un minutieux examen avec le même état d’esprit. Je pense donc que c’est l’honnêteté, la transparence et l’ouverture d’esprit de l’ensemble des acteurs qui peuvent autoriser ou non telle ou telle prise de décision.
Propos recueillis par Paul-Miki ROAMBA
Le Pays
