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Recrutement des assistants et attachés de recherche 2017 : « Une grande déception, un deal qui ne dit pas son nom » selon un candidat

21 novembre 2017, 20:42, par Le Citoyen

M. le jeune docteur de Paris.

Je suis d’accord avec vous pour votre point 3. Le point 4 est aussi discutable. Cependant, le point 5. vous n’êtes pas du tout convaincant. Qu’est ce que tu proposes à ce niveau ? Vous ne pouvez pas généraliser pour les comparer aux autres domaines avec ceux doctorat d’état en science de la santé. Pourquoi ? Les fonctions sont différentes. Je crois que les recrutements se font en fonctions des besoins du moment et vous l’avez complètement ignorer et vous trouvez que ce sont des irrégularités ? Non.

C’est parce que notre pays est désorganisé sinon l’État doit obligatoirement former en tenant compte de ces besoins et je ne dis pas que le pays n’a pas besoin de vous (il n’y a rien de personnel). Est ce qu’en recrutant une autre discipline de niveau bac+5 autre que les bac+7 de doctorat d’État que vous semblez minimiser, l’État résout-il ses problèmes ?

Sinon, vous avez raison par rapport à la lenteur administrative et le mode de recrutement qui ne prennent pas en compte la qualité scientifique des jeunes chercheurs. Cette situation n’est pas aussi sorcier, il suffit pour s’en convaincre de consulter la loi de Parkinson concernant l’administration publique. Cette loi stipule que "le travail s’étale de façon à occuper le temps disponible pour son achèvement" et la lenteur ou la rapidité administrative "est inversement proportionnelle à la somme allouée pour effectuer la tache". Selon à Parkinson cela est dû à deux forces :
1. "un fonctionnaire entend multiplier ses subordonnées, pas ses rivaux" sans augmenter de rendement
2."les fonctionnaires se créent mutuellement du travail."

Le drame pour notre pays, cette situation est exacerbée dans un contexte d’impunité, de corruption et d’injustice.

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