Administration publique : Remplit-elle une fonction publique ou une fonction sociale ?

Ce problème ne date pas d’aujourd’hui même s’il s’est aggravé !
Même la révolution n’est pas arrivée à le ressoudre totalement.
Bien avant la révolution, c’était le régime de CMRPN de Saye Zerbo.
Aujourd’hui le MPP montre déjà qu’il ne pourra pas résoudre ce problème. Cela à travers le comportement que montrent les premiers responsables en faisant appel à des ministres à la retraite, leurs mauvais comportements au lieu d’être un exemple, l’incivisme généralisé, la politisation de l’administration...
C’est dans la tête que tout cela se passe !
Le Burkina doit travailler pour changer les mentalités de ses citoyens ! Le développement dépend en partie du changement des mentalités !
Comprendre et savoir pourquoi on doit bien faire ce qu’on a à faire..., comprendre où on veut aller..., comprendre pourquoi il faut aller dans telle ou telle autre direction...!
Voîlà les grands enjeux ! Alors si on parle le même langage, si on comprend tous le choix de notre direction, pourquoi il faut bien faire tout ce que l’on fait...personne ne brûlera encore les feux de signalisation et ainsi de suite...!
Quant à la proposition d’indexer les salaires par zone, cela ne pourra marcher car ils seront nombreux à rester toujours dans les grandes villes car le salaire quel qu’il soit dans ces zones, n’est pas l’objectif principal. Des gens préférerons rester en ville avec de petits salaires et faire leurs affaires ou autre chose !