Que s’est-il réellement passé à la Société des mines de Balehouro (SMB-SA) ?

Le changement de rotation de travail de 10/10 à 7/7 a fait perdre à la majorité des employés 30 à 40 % de leurs rémunérations. Pour les employés des basses catégories c’était devenu la croix et la bannière tellement ils ne se retrouvaient plus financièrement.

Cette affirmation n’est pas exact ;e Le systeme d’oraganisation du travail relève de la seule competence et pouvoir discrétionnaire de l’employeur. Il a le pouvoir de Direction comme on le dit. Quel employé a pris son bulletin et constater qu’il recoit moins que ce que prévoit son contrat signé ??
Dans le code du travail quell est l’article qui dit que les gens doivent traviller 10 jours et se reposer 10 jours. Quel est l’article qui dit que les travailleurs doivent travailler 7 jours et se reposer 7 jours ?? AUCUN. Les gens doivent comprendre qu’il sont d’abord recruter pour leur salaire de base qui figure dans leur contrat et non pour les heures supplementaires (qui constituent un accessoir). L’employeur n’est pas obliger de vous faire faire des heures supplementaires.
Je vous avais dis ici d’aller molo molo et de faire tout pour preserver l’essentiel. Voila maintenant. Si vous n’avez plus d’emploi, ce n’est plus vous le probleme. Mais vos familles et tout ce qui comptent sur vous. Vous avez franchi le rubicon et voila les consequences.