Grève à Moov Africa Burkina : « Les travailleurs ne supportent plus d’être méprisés par le directeur général », dénonce le personnel
10 décembre 2022, 22:21, par
Gabriel
Merci Djibril de vous inquiéter pour les travailleurs de cette entreprise dont vous désapprouvez les méthodes (suis quelque part d’avis avec vous). Cependant, il me semble important de ne pas prendre uniquement en compte la partie visible de l’iceberg : qu’est-ce que le patronat qui détient la majorité des actions (donc qui à aussi intérêt à ce l’entreprise tienne la route) a entrepris comme initiative (s) depuis les travailleurs tirent la sonnette d’alarme depuis 3 ans au moins, selon les "murmurs", pour juguler la crise latente et lorsqu’elle a été ouverte ? Au moins une crise (que l’on pourrait qualifier d’alimentaire) a éclaté à Orange dont vous parlez, mais elle a été circonscrite et résolu en moins de 24h par le patronat ! Ce dernier est vite arrivé à ce consensus en écoutant et dialogant avec respect et esprit de partenariat avec les représentants des travailleurs et en satisfant au mieux les demandes légitimes des RH. Il a compris que la résolution rapide de la crise arrangerait toutes les parties ! Mais quand on a un mépris congénital pour ceux d’en face, et qu’on préfère perdre beaucoup par rapport au peu que l’on pourrait concéder à juste titre à la classe ouvrière, on ne peut que faire le lit de la concurrence ! La poire est à partager en deux.
Merci Djibril de vous inquiéter pour les travailleurs de cette entreprise dont vous désapprouvez les méthodes (suis quelque part d’avis avec vous). Cependant, il me semble important de ne pas prendre uniquement en compte la partie visible de l’iceberg : qu’est-ce que le patronat qui détient la majorité des actions (donc qui à aussi intérêt à ce l’entreprise tienne la route) a entrepris comme initiative (s) depuis les travailleurs tirent la sonnette d’alarme depuis 3 ans au moins, selon les "murmurs", pour juguler la crise latente et lorsqu’elle a été ouverte ? Au moins une crise (que l’on pourrait qualifier d’alimentaire) a éclaté à Orange dont vous parlez, mais elle a été circonscrite et résolu en moins de 24h par le patronat ! Ce dernier est vite arrivé à ce consensus en écoutant et dialogant avec respect et esprit de partenariat avec les représentants des travailleurs et en satisfant au mieux les demandes légitimes des RH. Il a compris que la résolution rapide de la crise arrangerait toutes les parties ! Mais quand on a un mépris congénital pour ceux d’en face, et qu’on préfère perdre beaucoup par rapport au peu que l’on pourrait concéder à juste titre à la classe ouvrière, on ne peut que faire le lit de la concurrence ! La poire est à partager en deux.