Inclusion et diversité en Amérique : Le Canada n’est pas prêt !

Comme mes prédécesseurs l’ont dit, c’est trop facile d’accuser un "racisme rampant" si on ne gagne pas une élection !

En d’autres termes, même si vous êtes incompétent, ou si votre programme est à contre-courant de la volonté des canadiens, on devrait vous élire juste pour ne pas passer pour raciste ? En oubliant que la majorité des perdants sont des canadiens "de souche" pour parler comme l’autre.

Pire, les termes employés sont dangereux : « les Canadiens ne sont pas prêts à faire de la place aux autres dans de hauts postes politiques » ?!? En d’autres termes, les canadiens devraient faire la place aux non-canadiens pour les diriger ??
Pour peu qu’un bon opportuniste politique s’empare de cette rhétorique pour parler d’une volonté de "grand remplacement" comme en Europe, certains immigrants auront des problèmes plus sérieux que de vouloir diriger le pays.

La remarque vaut aussi pour la parité. Si la représentation des femmes recule, il faut en chercher les raisons, et demander aux femmes de se battre plus, et non accuser une main invisible et réclamer une loi qui impose des femmes incompétentes, peu motivées et peu populaires juste pour faire du chiffre ! C’est au contraire nuire à la cause féminine.

A vous écoutez, on entend : "Je suis issu(e) d’une minorité ethnique ou religieuse, je suis immigré(e), je suis femme, donc je dois être au dessus des autres !" Inacceptable...
Franchement, il faut arrêter avec le discours victimaire, surtout dans ces pays qui font déjà de grands efforts pour l’équité et l’intégration, c’est contreproductif.

Cordialement