Contexte et justification

Il ressort de l’analyse situationnelle des PCD 2007-2012, que la Commune de MANE dans la Province du SANMATENGA (Région du Centre Nord) et celle de TEMA BOKIN dans la Province du PASSORE (Région du Nord) sont confrontées, comme bien d’autres communes du Burkina Faso, à un taux de chômage élevé (particulièrement chez les jeunes) ainsi qu’à une forte pauvreté (accentuée chez les femmes). Parallèlement, il est noté une démographie croissante, chose qui entraine une pression de plus en plus forte sur des ressources naturelles déjà rares.

La conjonction de ces dynamiques, accentuées par le changement climatique, a un impact négatif significatif à la fois sur les mouvements migratoires (intensification de l’exode rural) et sur la gestion environnementale (exploitation anarchique de la végétation, dégradation du couvert végétal, sécheresse, baisse de la pluviométrie). La pression sur l’utilisation des ressources naturelles devient de plus en plus forte, impactant de ce fait la résilience et le potentiel de développement inclusif et durable de ces territoires.

D’un point de vue global ainsi qu’au niveau national, les politiques environnementales sont généralement élaborées séparément des politiques migratoires, ce qui permet difficilement de répondre aux défis complexes comme ceux des communes de MANE et de TEMA BOKIN. Réalisée dans le cadre du projet « Renforcement des capacités des autorités locales au Burkina Faso afin d’intégrer la migration, l’environnement et le changement climatique dans la planification locale », financé par le fonds de l’OIM pour le Développement, cette étude s’inscrit dans l’objectif stratégique de contribuer à l’atténuation des facteurs environnementaux comme cause profonde de la migration ainsi qu’à la promotion de la mobilité humaine comme stratégie d’adaptation au changement climatique au Burkina Faso.

A travers la prise en compte du nexus Migration, Environnement et Changement climatique (MECC), elle permettra d’envisager des solutions intégrées visant à renforcer la résilience des individus, des communautés et des territoires, qu’elle soit sociale, économique ou climatique.

L’OIM cherche un(e) consultant(e) qui sera chargé(e) de mener une étude concernant les deux communes sur les opportunités d’intégration du lien entre migration, environnement et changement climatique dans la planification locale, comprenant une cartographie des parties prenantes, et prenant en compte les considérations de genre et des groupes les plus vulnérables.

Mission

Cette étude se fixe comme objectif principal d’analyser les opportunités d’intégration du nexus MECC dans la planification locale des deux communes afin de démontrer les bénéfices d’une planification intégrée répondant aussi bien aux enjeux socio-économiques qu’aux enjeux environnementaux et climatiques. L’analyse s’appuiera sur les résultats de l’Etude numéro 1 « Etude sur le lien entre migration, changement climatique et environnement dans les régions du Nord et du Centre-Nord au Burkina Faso » dont l’objectif est de démontrer que les phénomènes environnementaux interviennent comme causes profondes de la migration.

A travers une recherche bibliographique et une étude de terrain, la recherche permettra dans un premier temps d’analyser les opportunités d’intégration du nexus MECC dans les Plans Communaux de Développement des communes de Bokin et Mané au Burkina Faso. Dans un deuxième temps et sur la base des observations réalisées, l’étude visera à proposer des solutions adaptées à différentes échelles afin d’intégrer le nexus MECC de façon effective dans les planifications communales, régionales ou même encore nationales les piste d’opportunités qui auront été identifiées et ce afin de contribuer à une conception toujours plus complète des plans d’action communaux.

L’étude devra assurer une approche genrée dans sa conception pour assurer à la fois un équilibre des genres en termes de participation mais aussi une meilleure inclusion des jeunes filles et des femmes dans la planification locale. Cette démarche s’effectuera en parfaite ligne droite avec le Pacte Mondial pour des migrations ordonnées, sûres et régulières et le Cadre de Gouvernance des Migrations (MIGOF).

Le/a consultant/e devra mener l’étude sur la base d’une méthodologie incluant :
  les résultats de l’Etude n°1 ;
  une recherche documentaire et une collecte d’informations et de données auprès des deux communes mais aussi au niveau régional et national afin d’identifier les opportunités d’intégration du nexus migration-Changement Climatique dans la planification locale ;

  l’établissement d’une cartographie des parties prenantes, en sus de prendre en compte les considérations de genre et des groupes les plus vulnérables ;
  la collecte de données à travers des entretiens avec les acteurs

communautaires (organisations de la société civile, paysannes, directions régionales et provinciales, collectivités territoriales, conseil villageois de développement) et des focus groups avec les groupes vulnérables identifiés permettant d’identifier de façon concrète les opportunités de l’intégration du lien entre migration, environnement et changement climatique dans la planification locale ;

  une analyse fine aboutissant à l’établissement de recommandations concrètes à l’attention des acteur-rice-s des politiques publiques au Burkina Faso

Description des tâches :

  développer une méthodologie pour l’enquête de terrain ;
  établir une cartographie des parties prenantes ;
  superviser l’enquête de terrain et produire les rapports afférents ;
  produire des données qualitatives globales sur la situation à travers des entretiens avec les acteurs clés dans les deux régions, des focus groups avec les populations des deux communes et les organisations paysannes ;

  donner un aperçu global et détaillé des opportunités concrètes d’intégration du nexus MECC dans la planification locale dans les deux communes de Bokin et Mané ;

  identifier et faire une sélection des opportunités d’intégration dynamiques pour les groupes vulnérables identifiés dans l’Etude n°1 autour du nexus MECC s’agissant de leur exposition aux enjeux environnementaux, la gestion des ressources naturelles et les liens entre mobilité et enjeux environnementaux ;
  analyser les données collectées et produire un rapport d’analyse ;
  présenter à l’atelier de restitution les résultats pour discussion et validation.

Produits attendus (rapports et livrables) :

  rapport initial comportant : une approche/ méthodologie pour la collecte des données de base, l’analyse des résultats de l’enquête et des stratégies de développement (1) ; un plan de travail comportant un calendrier d’exécution respectant les délais fixés pour la réalisation de cette consultation (2) ; un projet de budgétisation des coûts détaillés avec un énoncé clair des frais de conseils techniques et des informations connexes (3) ; - rapport (draft) pour commentaires ;
  compte rendu des recommandations de l’atelier de restitution, qui seront prises en compte par le/la consultant/e dans la finalisation du rapport final ;

  rapport final contenant : l’état des lieux, les résultats des collectes de données, les différentes opportunités identifiées dans les régions et la proposition de recommandations. Le rapport devra être correctement mis en page contenir des illustrations, cartes, photographies, graphiques, et ne contenir aucune faute d’orthographe.

Langue du contrat spécifique :

La langue du contrat spécifique est le français.

Profil attendu du/ de la consultant/e :
  Un minimum d’un diplôme de maîtrise ou des connaissances confirmées dans le domaine de la migration ;
  Un minimum d’un diplôme de maîtrise et une expérience confirmée dans le domaine de l’environnement et du changement climatique ou tout domaine touchant directement ou indirectement à cette thématique ;

  Connaissance et expérience de travail au Burkina Faso, notamment dans les régions ciblées ;
  Expérience dans la réalisation des enquêtes de référence ou évaluations de situation ;

  Bonnes connaissances dans le développement de plans stratégiques ;
  Compétences et expérience en recherche quantitative et qualitative y compris l’analyse de données démontrée ;
  Une bonne connaissance des déterminants socio-économiques ;
  Capacités conceptuelles et analytiques ;

  Aptitude démontrée à fournir des missions et des livrables de qualité dans des délais restreints. Le/la prestataire national/e travaillera en étroite collaboration avec l’OIM et un Comité technique sera constitué pour appuyer le processus.

Supervision/ Suivi et évaluation :

La supervision administrative de la mission est sous la responsabilité du/de la chargé-e de projet au Burkina Faso sous la supervision du Comité Technique.
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s d’envoyer un dossier de soumission comportant les documents suivants :

1. Une offre technique comprenant :

  Une note de compréhension des TDR (02 pages maximum)
  Une note méthodologique de quinze (15) pages maximum décrivant l’approche et les outils préconisés pour la réalisation de l’étude - Un chronogramme et un calendrier d’exécution. - CV actualisé et la preuve de travaux similaires 2. Une offre financière comprenant :

  Une proposition financière détaillée en HT et TTC.
Les demandes complètes doivent être envoyées à oimburkinafaso@iom.int au plus tard le 7 juin 2019, en indiquant dans l’objet OIMBF10/Consultant/04/2019.
Notez que seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s