Le Cabinet CRI (COMPETENCE-RECRUTEMENT-INTERIM), recrute pour le compte d’un Programme
Communiqué
Le Cabinet CRI (COMPETENCE-RECRUTEMENT-INTERIM), recrute pour le compte d’un Programme des candidats répondants aux profils suivants :
Intitulé du poste |
Nbre |
Qualifications,
compétences et aptitudes |
Chef de projet statistique |
01 |
-Etre titulaire d’un diplôme de niveau BAC
+ 05 ans Finances Publiques, en
Statistiques ou en Economie, - Justifier d’une expérience professionnelle
de cinq (05) ans dont trois (03) ans à un poste de responsabilité dans le
domaine de l'économie et des statistiques, - Avoir
une bonne connaissance en statistiques, - Avoir
une bonne connaissance du Système
Statistique National (SSN), -Avoir
une bonne connaissance du cycle des projets et programmes, -Avoir une bonne connaissance des procédures FED, -Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique
de base et des logiciels statistiques, -Etre âgé d’d’au plus de 50 ans au 31 décembre
2017. MISSION : -Définir le
plan d’actions annuel du projet ; -Mettre en
œuvre les moyens nécessaires afin d’atteindre les résultats escomptés par le
programme en assurant en particulier la gestion des ressources humaines et
des autres ressources affectées à la cellule du Sous-Programme; -Contribuer
à la coordination institutionnelle et à l’optimisation des échanges
d’information entre structures partenaires du Sous-Programme afin d’assurer
une participation entière et efficace de ces dernières à la mise en œuvre du
Sous-Programme ; -Développer
les synergies utiles entre les deux Sous-Programmes; -Veiller,
plus particulièrement, aux dimensions institutionnelles et légales du
Sous-Programme; -Organiser
les sessions du Comité de pilotage (conjointes aux deux Sous-Programmes)
ainsi que toute réunion, non statutaire nécessaire au bon déroulement du
Sous-Programme; -Assurer la
synthèse des différents reporting réalisés au niveau des équipes de projet,
de l’assistance technique, du régisseur et du comptable; -Assurer la
bonne exécution des actions de communication sur le Sous-Programme; -Proposer et
coordonner les actions nécessaires pour mobiliser des ressources
complémentaires autour des objectifs du Sous-Programme et contribuer au
renforcement des synergies entre les appuis financés par les différents PTF
impliqués dans le volet statistique; -Représenter
le Sous-Programme auprès des PTF et auprès des instances régionales (en
particulier de la commission UEMOA) ou internationales; -Suivre en
particulier la mobilisation des ressources destinées aux équipements et
autres moyens matériels ; -En
collaboration avec le chef de mission de l’assistance technique, participer à
l’appui au SSN visant à améliorer le cadre législatif et réglementaire. |
Chef de projet finances publiques |
01 |
-Etre titulaire d’un diplôme de niveau BAC
+ 05 ans Finances Publiques, en Statistiques ou en Economie, -Justifier d’une expérience professionnelle
de cinq (05) ans dont trois (03) ans à un poste de responsabilité dans le
domaine des finances publiques, -Avoir
une bonne connaissance des finances publiques, -Avoir
une bonne connaissance du cadre harmonisé des finances publiques, -Avoir
une bonne connaissance de l’environnement institutionnel et organisationnel
national des finances publiques, -Avoir
une bonne connaissance du cycle des projets et programmes, -Avoir une bonne connaissance des procédures FED, -Avoir de solides connaissances en matière
d’analyse et de gestion financière de projet, -Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique
de base, -Etre âgé d’au plus de 50 ans au 31 décembre 2017. MISSION : -Définir le plan d’actions annuel du projet, -Mettre en œuvre les moyens nécessaires afin d’atteindre
les résultats escomptés par le programme en assurant en particulier la
gestion des ressources humaines et des autres ressources affectées à la
cellule du Sous-Programme; -Contribuer à la coordination institutionnelle et à
l’optimisation des échanges d’information entre structures partenaires du
Sous-Programme afin d’assurer une participation entière et efficace de ces
dernières à la mise en œuvre du Sous-Programme ; -Développer les synergies utiles entre les deux Sous-Programmes
du Programme; -Veiller, plus particulièrement, aux dimensions
institutionnelles et légales du Sous-Programme; -Organiser les sessions du Comité de pilotage (conjointes
aux deux Sous-Programmes) ainsi que toute réunion, non statutaire nécessaire
au bon déroulement du Sous-Programme; -Assurer la synthèse des différents reporting réalisés au
niveau des équipes de projet, de l’assistance technique, du régisseur et du
comptable; -Assurer la bonne exécution des actions de communication
sur le Sous-Programme; -Proposer et coordonner les actions nécessaires pour
mobiliser des ressources complémentaires autour des objectifs du
Sous-Programme et contribuer au renforcement des synergies entre les appuis
financés par les différents PTF impliqués dans la gestion des finances
publiques; -Représenter le Sous-Programme auprès des PTF et auprès des
instances régionales (en particulier de la commission UEMOA) ou
internationales; -Suivre
en particulier la mobilisation des ressources destinées aux équipements et autres
moyens matériels. |
Responsable du Contrôle Public |
01 |
-Etre titulaire d’un diplôme de niveau BAC
+ 5 ans en Finances Publiques, en Statistiques ou en Economie, -Justifier
d’une expérience professionnelle de cinq (05) dont trois (03) ans à un poste
de responsabilité dans des structures
associatives, -Avoir
une bonne connaissance des systèmes de contrôle et d’inspection des finances
publiques, -Avoir
une bonne connaissance des institutions de contrôle, -Avoir une bonne connaissance dans l'appui à la
société civile, -Avoir
une bonne connaissance du cycle des projets et programmes, -Avoir une bonne connaissance des procédures FED, -Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique
de base, -Etre
âgé au plus de 50 ans au 31 décembre 2017. MISSION : -Participer à l’identification, à la mise en
œuvre et au suivi des actions visant à développer/renforcer les capacités des
corps de contrôle ; -Conseiller
la programmation et assurer le suivi, le reporting et l’analyse d’effet des
différentes actions du Sous-programme conduites dans le cadre des contrats de
subventions au corps de contrôle et
des appels à proposition; -Contribuer
et suivre, sous la supervision du chef de projet et en collaboration avec le
chef de l’assistance technique, la sélection puis la mise en œuvre des
projets des OSC portant sur le contrôle citoyen de l’action gouvernementale |
Régisseur |
01 |
-Etre titulaire d’un diplôme de niveau Bac + 4 ans en Economie, Gestion, Finance,
Statistique, Droit, Gestion de projet, -Justifier d’une expérience professionnelle
de cinq (05) ans dont trois (03) à un poste de responsabilité dans un projet
ou programme de développement, -Avoir une bonne connaissance dans la préparation
et l’exécution des devis programmes -Avoir
une bonne connaissance du cycle des projets et programmes, -Avoir une bonne connaissance et des procédures
FED, -Avoir
de solides connaissances en matière d’analyse et de gestion financière de
projet, -Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique
de base, -Etre âgé d’au plus de 50 ans au 31 décembre 2017. MISSION : -Engage les dépenses prévues dans la
partie régie du budget des devis-programme ; -Signe les bons de commande ainsi que les
contrats après appels d’offres, appels à proposition et/ou consultations,
dans les conditions et limites fixées dans le devis-programme approuvé qu’il
est chargé d’exécuter ; -Réceptionne les travaux, les fournitures
et les services correspondants ; -Vérifie que, pour chaque facture, demande
de paiement, état ou décompte, les travaux prévus ont bien été réalisés, les
fournitures prévues ont été bien livrées, les services prévus ont bien été
rendus et/ou les actions ont été menées conformément aux contrats
correspondants ; il appose et signe ensuite la mention « conforme aux faits »
sur chacun de ces documents ; -Transmet ces documents ainsi que toutes
les pièces justificatives correspondantes au Comptable pour effectuer les
paiements ; -Cosigne avec le Comptable pour effectuer
les paiements ; -Contribue à l’élaboration des parties
techniques des devis programmes et leurs avenants, des dossiers d’appel
d’offres. -Met en
place un système de contrôle interne avec le Comptable |
Comptable |
01 |
-Etre titulaire d’un diplôme de niveau BAC
+ 02 ans en finances et comptabilité ; -Justifier
d’une expérience professionnelle de trois (03) ans à un poste similaire dans
le secteur privé ou publique ; -Avoir une bonne connaissance en comptabilité et
en finances, - Avoir une expérience des procédures des
bailleurs de fonds en général et de l’Union Européenne en particulier ; -Avoir une bonne connaissance des procédures
FED ; -Avoir une bonne maîtrise d’un ou de plusieurs
logiciels de comptabilité, notamment TOMFED ; -Avoir une maîtrise de l’outil informatique de
base, -Etre âgé d’au plus de 50 ans au 31 décembre 2017. NB : Seuls les cent (100) premiers dossiers
conformes seront reçus. MISSION : -Vérifie l’application correcte des
procédures de passations des marchés et d’octroi des subventions ;- -Vérifie l’existence des pièces
justificatives probantes et suffisantes à l’appui des engagements et des
paiements ainsi que des éventuels recouvrements ; -Vérifie les aspects contractuels et
financiers de chaque facture, demande de paiement, état ou décompte transmis
par le Régisseur ; -Cosigne avec le Régisseur les chèques et
les documents bancaires, les paiements en espèces, les ordres de virement
ainsi que les autorisations de décaissement, les rapports financiers ainsi
que la clôture du devis-programme; -Conserve des traces documentaires de la
comptabilité et des états financiers, au moyen notamment de registres des
actifs, d’inventaires, de livres de banque et de caisse, ainsi que de
registres du personnel et des salaires; -Etablit et met à jour la liste du
personnel et de leurs rémunérations, l’inventaire du matériel et des
équipements ainsi que, le cas échéant, l’inventaire des stocks financés dans
le cadre du projet ou programme ; -Veille à la préparation et à
l’établissement des demandes de versement de l’avance (préfinancement), de
réapprovisionnement et de clôture ; -Etablit
la comptabilité périodique du projet et produire les rapports financiers du
projet ; -Suit
rigoureusement l’évolution des lignes de crédits ; -Participe à la préparation du budget |
Secrétaire de Direction |
01 |
-Etre titulaire d’un diplôme de niveau BAC
+ 02 ans en secrétariat Bureautique, -Justifier
d’une expérience professionnelle de trois
(03) ans comme secrétaire de direction dans le secteur public ou privé, - Avoir
une bonne connaissance en secrétariat et bureautique, - Avoir une connaissance du classement et de
l’archivage, -Avoir une bonne maîtrise des logiciels
bureautiques, -Avoir une bonne capacité de communication
orale et écrite, -Avoir une bonne capacité rédactionnelle, -Avoir le sens de l’innovation et de la
discrétion, -Etre
âgé d’au plus 50 ans au 31 décembre 2017. NB : Seuls les cent (100) premiers dossiers
conformes seront reçus. MISSION : -Traiter
les appels téléphoniques, -Assurer, sur la demande du régisseur, la gestion de ses rendez-vous, -Recevoir tout visiteur et l’orienter vers la structure et/ou le
service intéressé, après s’être assuré de l’accord préalable du responsable
concerné, -Assurer la circulation de tout courrier entrant et sortant, -Assurer la
transmission rapide du courrier, -Assurer la
traçabilité du courrier, à savoir production de tableaux qui suivent l’état /
niveau de traitement des courriers et leur mise à disposition auprès des
responsables concernés, -Assurer le classement, l’archivage papier et électronique du courrier
(courrier entrant et copie courrier sortant), -Assurer la réception, l’enregistrement et la garde des enveloppes
relatives aux DAO reçues, jusqu’à la séance officielle de leur ouverture, -Assister le Régisseur dans ses missions (prise de rendez-vous,
intendance particulière, organisation de voyages, etc.), -Veiller à la
conformité administrative des documents reçus et envoyés (i.e. dossiers
d’appel d’offres, factures, etc.) à l’extérieur, à savoir vérification des
initiales de l’initiateur du courrier, du tampon, de la fiche de circulation,
des bordereaux de transmission, -Assurer la gestion des fournitures de bureau et des petits
consommables suivant le système d’approvisionnement, -Appuyer l’organisation de réunions, journées de formation et autres
évènements, -Contribuer à collecter, identifier, codifier et archiver
les documents produits suivant les méthodes et outils de travail mis en
place, -Contribuer à collecter, identifier, codifier et archiver
les documents produits (études, rapports produits), hors documents financiers
archivés à la Comptabilité, suivant les méthodes et outils de travail mis en
place, -Effectuer
toute autre tâche confiée par le Régisseur et entrant dans son domaine de
compétences. |
Chauffeur/ agent de liaison |
01 |
-Etre titulaire du diplôme du BEPC, -Avoir le permis B, C ou D, -Justifier
d’une expérience professionnelle de trois (03) ans comme chauffeur/agent de
liaison, -Avoir une maîtrise de la langue française
(écrit et parlé), -Avoir une bonne capacité de communication
orale et écrite, -Etre âgé d’au plus 40 ans au 31 décembre 2017. NB : Seuls les cent (100) premiers dossiers
conformes seront reçus. MISSION : -Conduire le véhicule ; -Assurer l’entretien du véhicule
(propreté : lavage et graissage) ainsi que les petites
réparations ; -Veiller à la : surveillance et réalisation des vidanges
(pont et moteur) ; surveillance et complément niveau d’eau du
radiateur et essuie-glace ; tenue d’un cahier de bord du
véhicule ; préparation du véhicule avant les missions
de terrain. -Aider à la mise à jour des pièces du véhicule (assurance,
carte jaune, visite technique) ; -Conduire le personnel pour toute course
administrative ; -Effectuer toute mission à lui confier par le
coordonnateur ; -Gérer
le courrier entrant et sortant |
NB : tous les candidats doivent être immédiatement disponibles.
Composition du dossier :
– Une lettre de motivation adressée à la Directrice Générale du cabinet CRI,
– Un curriculum vitae détaillé + le contact de trois (03) personnes de référence,
– Une copie légalisée du diplôme exigé et du permis de conduire (pour le poste de chauffeur/agent de liaison),
– Une copie de l’extrait de naissance,
– Une copie non légalisée des attestations de travail (les expériences non attestées ne seront pas prises en compte).
Dépôt et clôture des candidatures
– L’avis de recrutement détaillé est disponible au cabinet CRI et sur le site : www.yonsassociates.com,
– Les candidats intéressés par cette offre sont invités à déposer leur dossier de candidature au cabinet CRI (Compétences, Recrutement, Intérim), situé à Ouaga 2000, sur l’Avenue Bila Kaboré en face de la pharmacie le Rocher,
– Pour toute information complémentaire, appelez le 25 47 64 01 ou le 51 22 46 39,
– Les dossiers sont reçus du lundi au vendredi de 08 h 00 à 12 h 30 et de 15 h 00 à 17 h 00,
– La date limite de réception des candidatures est fixée au lundi 24 juillet 2017 à 17h00,
Processus du recrutement : présélection sur dossier, test écrit/pratique et entretiens oraux.
NB : les attestations d’admissibilité ne sont pas acceptées par le cabinet CRI et les dossiers demeurent la propriété du Cabinet.