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Avis de recrutement d’un Chargé de la Transformation digitale et développement numérique (H/F)

Accueil > Petites annonces > Communiqués • Communiqué • lundi 12 septembre 2022 à 20h30min
Avis de recrutement d’un Chargé de la Transformation digitale et développement numérique (H/F)

Intitulé du poste : Chargé de la Transformation digitale et développement numérique (H/F)

Dans le cadre du renforcement de son équipe, WHAT YOU NEED (WYN) recrute pour son département Transformation digitale et développement numérique un chargé d’étude basé à Ouagadougou.

Profil du candidat

• Être titulaire d’un diplôme Bac+3 en génie logiciel ou formation assimilée,
• Avoir une expérience professionnelle d’un an au moins

Principales tâches :

• Analyse fonctionnelle des besoins et des idées de transformation digitale ou de développement numérique
• Élaboration de cahiers des charges et rédaction des spécifications techniques y afférentes

• Proposition de solutions et élaboration de logiciels
• Développement et réalisation des applications (prototypes et modules)
• Étude des opportunités et de la faisabilité technologique des applications développées

• Conception de l’architecture logicielle avec les architectes et proposition du framework du projet, constitué de motifs de conception et de librairies
• Analyse et développement des composants par le biais de langages appropriés (c++, c, java, c#…)

• Définition des protocoles et des scenarii de tests (tests unitaires et tests de charge)
• Veille technologique

Compétences techniques à faire valoir :

• Une bonne compréhension de l’entreprise, son environnement et son fonctionnement
• Une maîtrise des méthodes et outils de développement (UML, Merise, Rational Rose, méthodes agiles, méthodologies objet…)

• Une connaissance des applications web (ex. : JavaScript, Flash, dreamweaver, Visual Basic, PHP, Flash et autres logiciels associés…)
• Un réel savoir-faire des framework.

• Une maîtrise de certains systèmes d’exploitation (Windows, Unix, Linux, Android…) ou d’OS (operating system) temps réel (QNX, eCos, VxWorks…)
• Une bonne maîtrise des normes et procédures de sécurité
• Une réelle connaissance de l’anglais technique
• Une maîtrise des architectures logicielles complexes et les paradigmes de programmation

• Une maîtrise des différents styles, langages et outils de programmation : programmation orientée objet avancée, programmation impérative/déclarative/fonctionnelle, java, C++, C#, Prolog, Python, Julia, Ruby, Rust, Golang, Visual Studio, GCC, Eclipse, Intellij, Maven, Gitlab, Github etc.

• Une maîtrise des structures de données et l’algorithmique
• Le développement d’applications web et mobiles
• Le développement d’interfaces utilisateur
• L’architecture et l’ingénierie logicielle : modélisation et conception
• La validation et la vérification logicielle, pour trouver des erreurs dans un logiciel ou vérifier son bon fonctionnement (test unitaire/intégration, vérification, test d’applications Web et mobiles, test de montée en charge, intégration continue, etc.)

• Le suivi, l’évaluation et le reporting des projets informatiques
• Il doit également savoir dialoguer avec une base de données relationnelle et manier des API pour interagir avec des sites distants.

Compétences transversales

Marketing, Communication, Législation en matière informatique, Analyse et Synthèse, Techniques de reporting, Techniques d’organisation, Rédaction administrative, Formation et Coaching, Expression orale, Bureautique, Statistiques, infographie.

Qualités personnelles

• Souplesse
• Rapidité d’exécution
• Orientation résultats
• Polyvalence,
• Créativité
• Bonnes qualités relationnelles (écoute et expression)
• Ouverture d’esprit
• Capacité à travailler en équipe.
• Autonomie
• Adaptabilité
• Connaissance de l’anglais
• Discrétion

Procédure de recrutement

Le recrutement se fera en trois (03) phases :
• Présélection sur dossier
• Tests pratiques et/ou écrits
• Entretien oral.

Composition du dossier :

Le dossier de candidature doit obligatoirement comporter les pièces suivantes :

• Un curriculum vitae actualisé, daté et signé du candidat avec les contacts de deux (02) personnes de références dont l’une dans le domaine métier
• Une lettre de motivation (1 page à maximum) datée et signée adressée au Directeur Général de WHAT YOU NEED

• Une photocopie du diplôme requis
• Des photocopies des attestations et certificats de travail
• Une copie des attestations de formation

Période et mode de réception des dossiers de candidatures

Les dossiers de candidatures seront reçus du 13 au 18 septembre 2022 à 24H00, exclusivement par email à l’adresse recrut5wyn@gmail.com .

Renseignements

Pour toute information complémentaire ou demande de clarification, veuillez contacter le secrétariat de WHAT YOU NEED sis à Ouagadougou, secteur 01 (Zone ZACA) à 600 m de la Banque Agricole du Faso (BADF) au 00226 25452460/ 78714422 du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 14h00 à 16h00.

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