SOMMAIRE DU POSTE

Basé à Ouagadougou, le/la stagiaire travaille sous la supervision de l’Experte Genre d’IGNITE. Il/elle aide à la mise en œuvre du mandat du projet, qui consiste à renforcer la capacité des clients d’IGNITE au Burkina Faso à intégrer le genre dans leur travail et leur fonctionnement.

FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS ESSENTIELLES

Les responsabilités, sans être exhaustives, incluent les éléments suivants :

TECHNIQUE

• Soutenir la mise en œuvre des plans de travail élaborés avec les clients au Burkina Faso.

• Travailler avec l’équipe de recherche d’IGNITE pour contribuer à la conception ou à la mise en œuvre des activités de recherche proposées dans le programme d’apprentissage et le plan de travail d’IGNITE.

• Soutenir l’Experte Genre dans l’identification des besoins des clients d’IGNITE et renforcer leurs capacités en matière de genre et de sensibilité au genre. Il peut s’agir de formations, de coaching et de mentorat des points focaux, de développement de stratégies, entre autres.

• Développer ou co-développer avec d’autres membres de l’équipe d’IGNITE la rédaction d’articles, d’études de cas basés sur les données du diagnostic, de l’analyse de genre et d’autres activités d’assistance technique et de renforcement des capacités dans le portefeuille du Burkina Faso.

• Produire des blogs sur les activités IGNITE au Burkina Faso.
• Travailler avec le responsable Suivi-Evaluation d’IGNITE et l’experte Genre d’IGNITE pour développer et/ou administrer des outils qualitatifs et quantitatifs

ADMINISTRATION

• Gérer le ou les agendas, organiser les rendez-vous avec les partenaires en se référents aux plans de travail élaborés.
• Contribuer à préparer les documents administratifs relatifs aux activités (termes de références, procès-verbaux, compte-rendu, ...)
• Rédiger les rapports d’événements, les rapports d’activités.

QUALIFICATIONS

• Une licence en sociologie et/ou autres sciences sociales
• Excellentes connaissances en genre
• Excellentes compétences organisationnelles, capacité multitâche et de travail sous pression dans un environnement d’équipe trépidant et capacité d’adaptation rapide à des environnements changeants.
• Solides compétences de planification.
• Excellentes compétences en communication orale.

• Solides compétences en communication écrite, y compris aptitude démontrée en rédaction de documents requis dans un style concis, claire et bien organisée
• Capacités à faire des analyses critiques et cohérentes
• Volonté avérée de prendre des décisions opportunes et judicieuses sur la base d’analyses adéquates.

• Pouvoir s’exprimer dans les langues locales (moore, dioula, …) ;
• Solides compétences démontrées dans l’utilisation des logiciels de traitement et d’analyse des données qualitatives et quantitatives en plus de la maitrise de Microsoft office, notamment Word, Excel et Powerpoint

• Capacités avérées dans l’utilisation des réseaux sociaux pour une
• Capacité avérée d’apprentissage et d’amélioration personnelle, y compris par auto-formation

• Précision, attention au détail.
• Capacité et volonté de voyager en milieu rural.

DUREE ET NOMBRE

Le stage est planifié pour 3 mois renouvelables si besoin. Il est adressé pour le recrutement d’un/e stagiaire.

COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE

  Curriculum vitae daté et signé comprenant une liste d’au moins 3 références,
  Lettre de motivation adressée à Monsieur le Représentant de Tanager
  Photocopie de la pièce d’identité (ou passeport) valide,
  Copies du diplôme requis et attestations.

Merci de faire parvenir votre dossier au plus tard le lundi 08 aout 2022 par mail à l’adresse : procurementburkina@tanagerintl.org