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Offre d’emploi : YAM AGRO SARL souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement d’un comptable

Publié le vendredi 5 mars 2021 à 09h02min

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Offre d’emploi : YAM AGRO SARL souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement d’un comptable

YAM AGRO SARL est une entreprise de droit basée au Burkina Faso. Immatriculée sous le registre RCCM N°BF OUA 2019 B 7290. Son siège est basé à Ouagadougou quartier Bonheur ville. Ses activités actuelles sont plus orientées sur la production de sirop (Gingembre, bissap) et de confiture de mangue. Son capital social est de 5 000 000 F CFA.

Dans le but d’améliorer la qualité de son dispositif de gestion, YAM AGRO INDUSTRIE, par l’intermédiaire d’un cabinet conseil, souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement d’un comptable.

1- Intitulé du poste :
Un (1) Comptable (niveau BEP et BAC G2 en comptabilité)

2- Mission :

Sous l’autorité de l’Associé Gérant et en étroite collaboration avec autres membres de la structure, le Comptable aura pour mission d’assurer la gestion financière, comptable et fiscale de la société YAM AGRO INDUSTRIE SARL.
3- Description des tâches :
Le comptable réalisera les activités suivantes :

► Gestion Comptable

-  Tenir la comptabilité générale, budgétaire et analytique au moyen d’un logiciel de gestion comptable approprié ;
-  Elaborer les fiches d’imputation comptables ;
-  Effectuer la tenue des livres comptables obligatoires ;
-  Participer à la réalisation et à la vérification des opérations comptables et analyser les comptes ;
-  Assurer l’archivage, la sauvegarde, le classement des documents et supports comptables ;
-  Etablir les états de rapprochement bancaire mensuels,
-  Assurer la liquidation des factures ;
-  Suivre les comptes fournisseurs (avance de démarrage, dettes, créances, etc…),
-  Suivre les comptes clients ;
-  Assurer le lien entre les institutions financière et la société ;
-  Tenir à jour l’archivage des pièces comptables ;
-  Tenir à jour le fichier des immobilisations ;
-  Produire toute information comptable demandée par l’Associé Gérant ;
-  Etablir les états financiers périodiques.

► Gestion fiscale

-  Etablir les déclarations fiscales ;
-  Effectuer les démarches administratives auprès de l’administration fiscale ;
-  Veuillez au respect du calendrier fiscal.

► Gestion Administrative

-  Assurer le respect des dispositions du manuel de procédures administratives, financières et comptables ;
-  Préparer les liasses administratives et financières à la demande de l’Associé Gérant ;

► Gestion du patrimoine :

-  Effectuer le suivi des biens mobiliers de la société ;
-  Gérer les stocks de la société (en l’absence d’un gestionnaire de stocks).
-  Effectuer les inventaires périodiques des stocks et des immobilisations.

4- Profil :

-  Etre titulaire d’un BEP et BAC G2 en comptabilité avec une expérience professionnelle pertinente gestion comptable d’au moins trois (03) ans
-  Maîtriser l’utilisation d’un logiciel de gestion comptable, de Excel et word ;
-  Avoir une bonne connaissance du SYSCOHADA ;
-  Etre immédiatement disponible.

5- Composition Et Dépôt Des Dossiers De Candidatures :

Les dossiers de candidatures doivent être déposés au plus tard le lundi 15 mars à 17h 00 au secrétariat du cabinet, sis au quartier Paspanga, avenue de la liberté, côté Ouest du Camp Paspanga. Tél. : 71 19 37 37/ 54 00 01 06 ou par email à l’adresse suivante : recrutementyamagro@gmail.com.

Les dossiers doivent obligatoirement comprendre les pièces suivantes :
 Une demande manuscrite adressée à l’Associé-gérant de la société YAM

AGRO INDUSTRIE ;

 Une photocopie légalisée des diplômes du BEP et du BAC G2 ou tout autre diplôme jugé équivalent ;
 Une copie simple des attestations et certificats de travail ;
 Une photocopie légalisée de la pièce d’identité ;
 Un curriculum vitae détaillé, actualisé daté et signé.
Le candidat retenu devra compléter son dossier avec :
-  Un certificat de nationalité
-  Un casier judiciaire de moins de trois mois
-  Un certificat de visite et de contre visite

6- Déroulement Du Recrutement

Le recrutement se fera suivant trois étapes :
-  La présélection sur dossier ;
-  Un test écrit suivi de la pratique (utilisation du logiciel de gestion comptable) ;
-  Un entretien avec le jury

7- Réserve

La société se réserve le droit de ne donner suite à tout ou partie du présent avis de recrutement.

Pour avis et insertion

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