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Avis de recrutement d’un Directeur Exécutif, un Chargé de la Communication et du Plaidoyer, un Auditeur Interne (H/F)

Communiqué
mercredi 31 janvier 2018.

 

Nous recrutons un Directeur Exécutif, un Chargé de la Communication et du Plaidoyer, un Auditeur Interne (H/F) pour le compte de l’Initiative Privée et Communautaire pour la santé et la riposte au VIH/SIDA au Burkina Faso (IPC/BF) :

Intitulé des postes

Qualification, aptitudes et missions

Directeur Exécutif

-Etre titulaire d’un diplôme universitaire de niveau BAC +5 en Santé Publique ou en Sciences Sociales,

-Justifier d'une expérience professionnelle de dix (10) ans dans la gestion des programmes de santé (particulièrement du VIH et la tuberculose) au niveau national,

-Avoir de l’expérience confirmée en management des organisations à un niveau de responsabilité,

-Avoir une expérience avérée en mobilisation des ressources,

-Avoir une connaissance et une très bonne compréhension du contexte socio-politique et sanitaire, de l’épidémie du VIH et de la tuberculose au Burkina,

-Avoir une bonne expérience dans la gestion des projets/programmes financés par le Fonds Mondial, la Banque Mondiale,

-Avoir une expérience avérée en planification stratégique et en développement,

-Etre capable d’assumer un rôle de leadership au niveau national sur les questions de santé et de VIH au niveau communautaire,

-Avoir une bonne maîtrise de l’anglais (lue, écrite et parlée) serait appréciée,

Missions principales:

-Mobilisation des ressources et relations avec les partenaires,

-Stratégie et programmation,

-Développement programmatique et organisationnel,

-Gestion d’Equipes et Représentation.

Auditeur Interne

- Etre titulaire d’un diplôme universitaire de niveau BAC +5 en comptabilité ou en finance,

-Justifier d'une expérience professionnelle de cinq (05) ans en tant qu’auditeur interne au sein d’une ONG ou d’un organisme public ou privé,

-Avoir une expérience avérée dans l’audit des projets et programmes financés par les bailleurs de fonds,

-Avoir une expérience d’appui à des organisations de mise en œuvre des projets et programmes financés par les Fonds Mondial serait un atout,

-Avoir une bonne connaissance de la gestion des projets et programmes financés par le Fonds Mondial,

-Avoir une bonne connaissance des procédures administratives et financières et des directives de décaissement du Fonds Mondial,

-Avoir le sens de l’organisation, de la responsabilité, de la rigueur, de la probité et de l’intégrité.

Missions principales :

-Veiller à ce que les fonctions administratives, financières et techniques respectent les manuels de procédures,

-Détecter d’éventuels risques dans la mise en œuvre des programmes et anticiper toutes mesures permettant d’atteindre les objectifs avec un maximum d’efficacité et d’efficience,

-Apporter des propositions d’amélioration continue à l’équipe de Direction pour assurer une bonne gouvernance.

Chargé de la communication et du plaidoyer

-Etre titulaire d’un diplôme universitaire de niveau BAC+4 dans le domaine de la communication ou du journalisme,

-Justifier d’une expérience de cinq (05) ans dont au moins trois (03) ans en tant que Chargé(e) de la communication et du plaidoyer au sein d’une ONG ou organisme public,

-Avoir une expérience solide d’appui à des organisations de mise en œuvre des projets et programmes financés par le Fonds mondial est un atout,

-Avoir une très bonne capacité de négociation et d’esprit d’analyse,

-Avoir une très bonne connaissance des outils de communication et de plaidoyer,

-Avoir une expérience dans la mise en place et la gestion de centre de ressources numériques en réseau, de site web, de blogs, de supports audio visuels,

-Avoir une bonne maîtrise de logiciels de PAO, de DAO, documentation-archivage, de développement d’interfaces interactifs,

-Avoir un sens marqué de l’organisation, de la responsabilité, de la rigueur, de la probité et de l’intégrité,

-Avoir une aptitude à communiquer avec l’extérieur,

-Avoir une bonne maîtrise de l’environnement des médias au Burkina Faso,

-Avoir une bonne connaissance de l’anglais serait un atout.

Missions principales :

-Elaborer et mettre en œuvre une stratégie et un plan de communication  et de plaidoyer de l’IPC/BF,

-Assurer le suivi et l’évaluation de la stratégie et du plan de communication et de plaidoyer de l’IPC/BF,

-Mettre en place un système d’information stratégique au sein de l’IPC/BF par la création et la gestion d’une plateforme de communication multimédia,

-Assurer la mise à jour continue du site Web de l’IPC/BF et animer en collaboration avec tous les départements des fora de discussion et d’échanges,

-Apporter un appui technique au département, programme et aux partenaires de mise en œuvre dans l'élaboration des supports et approches d'animation, de diffusion, d'information à l'attention des différentes cibles,

-Assurer la gestion de la  communication interne et externe,

-Collecter et archiver la documentation du programme afin d'en faciliter l'exploitation,

-Appuyer les différents départements de l’IPC/BF dans leurs démarches de communication,

-Organiser et coordonner la documentation, le partage et la dissémination des expériences et des leçons apprises,

-Réaliser ou faire réaliser et publier les produits et supports de communication écrits oraux, visuels et audiovisuels ou des éléments d’exposition,

-Animer le bulletin d’information semestriel de l’IPC/BF. 

 

Lieu d’affectation : Ouagadougou

Nature du contrat : Contrat à durée déterminée d’un an renouvelable en fonction des résultats.

I. COMPOSITION DU DOSSIER

-  Une lettre de motivation, datée et signée, adressée à Monsieur le Directeur Général du Cabinet YONS Associates,

-  Un curriculum vitae sincère, assorti de (03) trois noms de personnes de référence,

-  Une copie légalisée du diplôme exigé,

-  Une copie légalisée de la CNIB ou du passeport,

-  Une copie (non légalisée) des documents justifiants l’expérience professionnelle.

II. LIEU DE DEPOT ET DATE DE CLOTURE DE RECEPTION DES DOSSIERS

-  Lieu de dépôt : Cabinet CRI-SARL, situé à Ouaga 2000, sur l’Avenue Bila Kaboré en face de la pharmacie le Rocher du lundi au vendredi de 08 h 00 à 12 h 30 et de 15 h 30 à 17 h 00 ou par mail à recrut.cri@gmail.com en précisant l’intitulé du poste en objet du mail.

-  Date de clôture (dépôt physique ou électronique) : vendredi 09 février 2018 à 17h00

III. PROCESSUS DU RECRUTEMENT

Présélection sur dossier, test écrit, évaluation des compétences professionnelles et entretiens oraux.

NB :

-  Les dossiers incomplets ou non conformes ne seront pas traités,

-  L’avis de recrutement détaillé est disponible au Cabinet CRI-SARL et sur le site www.yonsassociates.com,

-  Les attestations d’admissibilité ne sont pas acceptées par le cabinet et les dossiers demeurent la propriété du cabinet CRI-SARL,

-  Pour toute information complémentaire, appelez le 25 47 64 01 ou 51 22 46 39.