Avis de recrutement d’un(e) Chef Comptable et d’un(e) responsable commercial et marketingCommuniqué
samedi 30 juillet 2022.INDICES SERVICES, Cabinet d’Ingénierie de la Formation, de Conseils et de Stratégie, recherche des candidatures pour le recrutement d’un(e) Chef Comptable et d’un(e) responsable commercial et marketing, pour le compte d’une entreprise exerçant dans le domaine de l’immobilier. Qualifications et atouts : Chef Comptable Placé sous la supervision du Directeur Général, le chef comptable aura pour tâches : Exécuté tous les travaux d’enregistrement, d’imputation, de rapprochement en comptabilité générale et/ou client et /ou fournisseur et / ou analytique et effectuer les opérations de clôture, assurer la comptabilisation de toutes les pièces comptables de la société ; Respecter les normes fiscales et légales qui régissent la comptabilité ; Réaliser tous les travaux de fin d’exercice et élaborer les liasses fiscales ; Coordonner et superviser les services de la comptabilité et des finances, le service du personnels l’administration et les services généraux ; Superviser la facturation du client et du suivi de cette facturation ; Veiller à Lettrer et enregistrer les règlements reçus ; Profil : Justifier de trois (03) années d’expériences minimum pratique ; Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, power point) ; Lieu d’affectation : Ouagadougou Composition du dossier de candidature : • Une lettre de motivation, adressée à monsieur le Directeur de INDICES SERVICES • Un scan de tout document justificatif de vos expériences, NB : Le tout dans un Fichet Unique Renommé : Nom-Prénom-Poste Procédure de recrutement : Sélection sur dossier suivi d’un test écrit et un entretien. Date limite de dépôt : Vendredi 5 Aout 2022 à 00 heures. Qualifications et atouts : RESPONSABLE MARKETING-COMMERCIAL Placé sous la responsabilité du directeur général, le ou la titulaire du poste sera chargé(e) de : Il aura pour mission de promouvoir l’image et les services de l’entreprise dans son environnement professionnel, institutionnel et auprès de ses partenaires ; Assurer un rôle de conseil auprès de la Direction Générale ; Proposer des orientations stratégiques de communication pour assurer la visibilité de l’entreprise ; Définition, coordination et déploiement des actions de communication ; Rechercher des moyens et développer des outils de communication permettant d’assurer la visibilité et la promotion de l’entreprise, ses services. Profil du poste : Le/La candidat(e) doit : Lieu d’affectation : Ouagadougou Composition du dossier de candidature : • Une lettre de motivation, adressée à monsieur le Directeur Général de INDICES SERVICES Envoyer à l’adresse indicesrecrute@yahoo.com, Avec pour Objet Nom&prenom-poste à pourvoir Procédure de recrutement : Sélection sur dossier suivi d’un test écrit et un entretien. |