Grève des agents de santé : « il faut que les uns et les autres puissent mettre de l’eau dans leur vin », dixit Smaïla Ouédraogo

Cette grève justement. A cette allure on peut légitimement se demander ou est-ce qu’on va ? Dans toute cette foulée personne ne prend le soin de donner une communication sur la philosophie qui gouverne les traitements dans la fonction publique. Le traitement des agents publics suit un régime statutaire prédéfini et préétabli. En choisissant tel ou tel corps vous faites également le choix du traitement y afférent. Quant aux disparités dans les traitements, elles relèvent d’une vision nécessaire au bon fonctionnement de la fonction publique. De là une remarque : la valeur que les gens peuvent donner à une fonction particulière ne justifie pas forcement l’importance du traitement affecté par l’État. Dans la philosophie de la fonction publique il existe d’autres considérations. C’est la raison pour laquelle par exemple certaines personnes peuvent travailler durement pour un maigre traitement et d’autres de travailler peu pour un gros salaire. C’est le cas des agents de terrain ( de niveau inférieur) et leur supérieurs hiérarchiques. Ces inégalités apparentes existent diversement au sein de la fonction publique. Toutefois les syndicats sont libres de négocier de meilleurs traitements avec l’État mais c’est mal venu pour un fonctionnaire ou un corps de fonctionnaire de baser sa revendication sur le traitement d’un autre comme le c’est le cas des fréquentes allusions aux magistrats. Tous les agents publics méritent un bon traitement mais jamais ils n’auront le même traitement.....