Affaire policier giflé par un gendarme : Face au « dilatoire », l’UNAPOL entend porter plainte
30 août 2016, 14:58, par Dignité
Contradiction !
En même temps que le responsable de ce syndicat dit refuser un règlement à l’amiable, il demande pardon pour les policiers radiés ! Si le pardon n’existait pas, pourquoi vous le demandez ? Soyez logiques !
Du reste, il reste à vérifier les faits qui se sont passés entre le policier et le gendarme ! Des versions contradictoires ! Ce qui me gêne le plus, c’est comme si le policier dans l’exercice de ses fonctions n’est plus susceptible de se tromper ! Conséquences, tous les jours, ce sont des tords qu’ils font à bien des usagers parfois de bonne foi mais il reste que ce sont des tords ! Et comme leur parole est désormais parole d’évangile, je crains que les abus ne se multiplient ! Et cela risque fort de déboucher sur des situations difficiles !
C’est pourquoi je propose des inspections inopinées de la hiérarchie sur le travail des policiers pour apprécier souvent certains comportements, leur travail et recadrer au besoin ! Sinon, leur stratégie de victimisation à outrance conduira à des situations contreproductive !
leFaso.net
Contradiction !
En même temps que le responsable de ce syndicat dit refuser un règlement à l’amiable, il demande pardon pour les policiers radiés ! Si le pardon n’existait pas, pourquoi vous le demandez ? Soyez logiques !
Du reste, il reste à vérifier les faits qui se sont passés entre le policier et le gendarme ! Des versions contradictoires ! Ce qui me gêne le plus, c’est comme si le policier dans l’exercice de ses fonctions n’est plus susceptible de se tromper ! Conséquences, tous les jours, ce sont des tords qu’ils font à bien des usagers parfois de bonne foi mais il reste que ce sont des tords ! Et comme leur parole est désormais parole d’évangile, je crains que les abus ne se multiplient ! Et cela risque fort de déboucher sur des situations difficiles !
C’est pourquoi je propose des inspections inopinées de la hiérarchie sur le travail des policiers pour apprécier souvent certains comportements, leur travail et recadrer au besoin ! Sinon, leur stratégie de victimisation à outrance conduira à des situations contreproductive !