Crise à la Société des mines de Bélahouro : La direction générale donne sa version des faits

Ce que le DGA de SMB ne dit pas, c’est que les travailleurs demandent des évaluations, des avancements, un regard sur la grille salariale de l’entreprise ainsi que l’organigramme.
Donc une société minière ou il n y a pas de règles ?
Est ce a dire que SMB n’a d’organigramme ;
il est aussi question d’un protocole a respecter ? Pourquoi le DGA n’a pas fait cas ?
Pour les dirigeant ciblés, je ne sais pas, mais si on pouvait les entendre aussi.
je préfère avoir la version des représentants ou celle du comité de conciliation pour comprendre le fond du problème. je reste un peu prudent face aux déclarations du DGA. Car en temps que personne ciblée par les travailleurs et initiateur de la conférence !!!!
Merci beaucoup