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Contrôleurs et inspecteurs du travail : Un sit-in les 25 et 26 juin prochains sur toute l’étendue du territoire

17 juin 2014, 22:54, par Ramoaga

Messieurs les inspecteurs/contrôleurs du travail permettez-moi de vous formuler les réponses suivantes en rapport avec vos doléances.
Les indemnités de conciliations que vous revendiquez ne figure pas dans la nouvelle nomenclature des indemnités servies aux agents publics de l’Etat en conséquence, le gouvernement incarnant le peuple ne peut accéder à votre requête. Où était votre syndicat au moment de la négociation ? Si vous n’avez pas pu convaincre en son temps, il ne sert à rien de troubler l’ordre public pour exiger de force ce que vous n’avez pas pu obtenir de droit.
Pour ce qui est de l’article 392, alinéa du code de travail qui stipule que « les prestations en nature de l’inspecteur du travail sont fixées par voie règlementaire », nous allons réviser le code du travail pour y extraire cette disposition santanique qui vous incite à aller en setting.
Pour les moyens de travail, véhicule surtout, servez la nation avec les moyens de bord. C’est l’Etat qui vous emploi s’il ne vous trouve pas les moyens de faire votre travail, attendez le quand il voudra de de vous il vous servira les moyens. Vous n’êtes pas les seuls agents publics qui manquent de moyens et je ne vois pas pourquoi inscrire dans vos revendications.
Pour le statut particulier je crois qu’il faut être réaliste, chaque emploi public est spécifique. Vouloir des statuts particulier pour chaque emploi on se retrouvera à la limite avec autant de statut que d’emplois publics.
Enfin, à l’endroit de tous ceux qui sont gagné par cette fièvre revendicative : greffiers, administrateurs des services financiers, personnel d’administration et de gestion de l’éducation… je voudrais dire que les luttes sectorielles engrangent peu de résultats. Ils feront mieux de fédérer leurs actions dans le cadre des centrales syndicales au lieu de disperser leurs maigres forces. Les acquis de la nouvelle grille indemnitaires et celle salariales en cours sont les fruits des luttes collectives et non des excitations sectorielles comme celles encours actuellement.


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