CHU-Yalgado Ouédraogo : Une nouvelle organisation pour un nouveau style managérial.

Un nouvelle organigramme !!!! Ca me fait rire !!! Vous savez dans ce ministère de la santé, on est habitué aux organigrammes (environ trois organigrammes ont été adoptés en moins de 4 ans : de Yoda à Bouda, il y en eu trois). C’est pas sérieux ! C’est organigrammes, quand vous les régarder de plus prêt, vous vous rendez compte que c’est taillé sur mésure. Et c’est là le grand problème dans ce département de la santé. L’organisation des services n’est pas toujours centré sur le malade ("patient centred"). On égoïste, on pense à soi, à satisfaire des individus, à ne pas frustrer des personnes, mais on oublie l’intérêt du malade, qui est la raison de l’hôpital. Je ne pense pas que cet organigramme aura un effet sur la qualité des soins. Pensez plutôt à améliorer les plateaux techniques, à améliorer la gouvernance (quelqu’un parlait de sanction) et inculquer la culture de redevabilité et vous verez qu’il yaura plus de résultats. A propos Yalgado déménage quand ???