RECRUTEMENT D’AGENTS PUBLICS : Un nouveau tour de vis

Merci pour cet article qui est d’actualité. c’est bien de régulariser les recrutements mais il faut aussi que le ministère de la fonction publique veuille à ce que les agents déjà recrutés soient employés dans des postes qui sont les leurs en envoyant les inspecteurs techniques sur le terrain s’entretenir aussi avec les agents. certains agents sont à la touche pendant que des postes sont vides et on réclame encore des agents, pour quoi faire ?
Si je prends le cas de mes amis de l’agriculture ds le centre sud qui se plaignent chaque jour que Dieu fait de chômer à longueur de journée par ce qu’ils n’ont rien à faire alors que quelques individus seulement à la solde du DRAH sont sur tous les terrains et se plaignent souvent d’avoir trop à faire. L’organisation administrative de la DR n’est pas respectée avec plein de sections vides et des agents sans poste d’affectation.Il y’a un bordel qui y règne à en croire les agents mais personne ne dire rien.
A cela, il faut que les ministres veuillent à former leurs directeurs dans le sens du management du personnel et assure le suivi de la mise en application de ce qu’ils ont appris pour une meilleure rentabilité de chaque agent sur le terrain. on a besoin de tous pour développer le pays.