Contexte

Fruit d’un partenariat entre Woord en Daad et Job Booster Pays-Bas, Job Booster Social Enterprise Burkina Faso est une entreprise sociale dont la mission est d’aider les jeunes à accéder à un emploi rémunéré décent ou à créer et gérer leur propre entreprise qu’elle accompagne par la suite en termes de mobilisation de ressources et de renforcement de capacités. Elle propose aux entreprises son expertise en conseil en ressources humaines pour la gestion et le renforcement des capacités de leurs personnels. JBSE-BF intervient également en tant qu’agence d’exécution pour la mise en œuvre de composantes de projets de développement axés sur l’emploi des jeunes et relevant de son domaine d’expertise. Enfin, JBSE-BF met à la disposition de ses partenaires (entreprises, travailleurs, jeunes) un espace de coworking et des salles dédiées aux formations, aux réunions et aux rencontres de haut niveau.

RESPONSABLE DES FINANCES ET DE L’ADMINISTRATION (H/F)

Responsabilités

Le Responsable des finances et de l’administration (H/F) sera chargé de :

• Assurer la gestion administrative, financière et comptable de l’entreprise ;

• Appliquer les textes nationaux en matière de fiscalité et de gestion administrative, financière et comptable ;

• S’assurer en permanence que JBSE-BF est en règle vis-à-vis de l’administration fiscale et sociale ;

• Gérer les immobilisations, le parc automobile et les travaux de maintenance ;

• Assurer la formation des jeunes dans les domaines des finances et en gestion ;

• Participer à la communication de l’entreprise ;

• Coordonner et diriger le processus d’audit annuel ;

• Mettre en œuvre toute autre activité en lien avec le poste.

Compétences interpersonnelles

Le candidat recherché doit être :

• Organisé, proactif et capable de travailler sous pression ;

• Orienté résultats et avoir un esprit entrepreneurial ;

• Inspirant et motivant avec la capacité de résoudre les problèmes de manière constructive ;

• Créatif et capable de relever de nouveaux défis ;

• Capable de travailler de façon autonome et avoir un esprit d’équipe ;

• Capable de communiquer et de réseauter facilement avec diverses personnes, institutions et

organisations du secteur public, privé et de la société civile.

Qualifications requises

• Avoir au minimum un diplôme de Master en finances comptabilité, ou tout autre domaine jugé équivalent ;

• Avoir au moins 3 ans d’expérience professionnelle pertinente en tant que spécialiste en gestion administrative financière et comptable dans une organisation pertinente ;

• Avoir une excellente connaissance des textes règlementaires en matière de gestion administrative financière et comptable ;

• Avoir des connaissances pratiques de MS Office ; la connaissance de logiciels de gestion est un atout ;

• Avoir une connaissance des questions d’emploi des jeunes, du secteur privé, du développement communautaire dans des contextes urbains et ruraux ;

• Avoir d’excellentes compétences en communication verbale et écrite, aussi bien en français qu’en anglais.

Conditions de travail

• Poste basé à Ouagadougou avec des déplacements dans les régions d’intervention ;

• Contrat à durée déterminée d’un (01) an renouvelable ;

• Environnement de travail stimulant.

STAGIAIRE EN MARKETING ET COMMUNICATION (H/F)

Responsabilités

Le stagiaire en marketing et communication (H/F) sera chargé de :

• Développer et gérer efficacement des stratégies de marketing et de communication ;

• Concevoir et animer le site web et les pages de réseaux sociaux de l’entreprise ;

• Collecter, traiter et diffuser des informations sur le projet (capture de photos, montage de films, élaboration de rapports pour les médias, le gouvernement, les bailleurs, etc.) ;

• Maquetter les outils / matériel d’information et de communication ;

• Rédiger les communications, rapports et propositions internes et externes relatives à la mise en œuvre de JBSE-BF et conformément aux exigences de qualité et de délai ;

• Commercialiser le concept Job Booster Social Enterprise ;

• Elaborer des propositions pour des parties externes, des donateurs potentiels, des gouvernements, etc. ;

• Mettre en œuvre tout autre activité en lien avec le poste.

Compétences interpersonnelles

Le candidat recherché doit être :

• Organisé, proactif et capable de travailler sous pression ;

• Orienté résultats et avoir un esprit entrepreneurial ;

• Inspirant et motivant avec la capacité de résoudre les problèmes de manière constructive ;

• Créatif et capable de relever de nouveaux défis ;

• Capable de travailler de façon autonome et avoir un esprit d’équipe ;

• Capable de communiquer et de réseauter facilement avec diverses personnes, institutions et organisations du secteur public, privé et de la société civile.

Qualifications requises

• Avoir au minimum un diplôme de licence en communication, marketing, ou tout autre domaine jugé équivalent ;

• Avoir au moins 3 ans d’expérience professionnelle pertinente en tant que spécialiste de la communication et / ou du marketing dans une organisation pertinente ;

• Avoir une expérience en conception Web et en production de contenus ;

• Avoir des connaissances pratiques de MS Office ; la connaissance de logiciels de montage photo et vidéo est un atout ;

• Avoir une connaissance des questions d’emploi des jeunes, du secteur privé, du développement communautaire dans des contextes urbains et ruraux ;

• Avoir d’excellentes compétences en communication verbale et écrite, aussi bien en français qu’en anglais.

STAGIAIRE EN SECRETARIAT (H/F)

Responsabilités

Le (la) stagiaire en secrétariat (H/F) sera chargé (e) de :

• Accueillir, installer et/ou orienter les visiteurs vers le service ou les personnes appropriées ;

• Répondre aux demandes de renseignements par téléphone ou par courriel ;

• Réceptionner et traiter le courrier ;

• Rédiger des courriels, des correspondances, des comptes rendus/PV de réunions et autres documents de l’entreprise ;

• Effectuer la reprographie et toutes autres tâches administratives ;

• Gérer l’espace Coworking et les salles annexes ;

• Assister les partenaires et clients pour leur enregistrement dans la base de données ;

• Effectuer le classement et l’archivage des documents et autres dossiers ;

• Gérer les questions logistiques de déplacements de la hiérarchie ;

• Mettre en œuvre tout autre activité en lien avec le poste.

Compétences interpersonnelles Le candidat recherché doit être :
• Accueillant,

• Doté du sens du contact et du service ;

• Organisé et capable de travailler sous pression ;

• Orienté résultats et avoir un esprit entrepreneurial ;

• Inspirant et motivant avec la capacité de résoudre les problèmes de manière constructive ;

• Créatif et capable de relever de nouveaux défis ;

• Capable de travailler de façon autonome et avoir un esprit d’équipe ;

• Capable de communiquer et de réseauter facilement avec diverses personnes, institutions et

organisations du secteur public, privé et de la société civile.

Qualifications requises

• Avoir au minimum un diplôme de BAC+2 (DTS ou BTS) en secrétariat/assistanat de Direction, en administration, ou tout autre domaine jugé équivalent ;

• Avoir au moins 3 ans d’expérience professionnelle pertinente dans une entreprise ou une administration dynamique en secrétariat de direction, gestion administrative et commerciale ou équivalent ;
• Avoir des connaissances pratiques de MS Office et une bonne connaissance des outils du travail digitalisé et de l’usage des réseaux sociaux ;

• Avoir une connaissance des questions d’emploi des jeunes, du secteur privé, du développement communautaire dans des contextes urbains et ruraux ;

• Avoir d’excellentes compétences en communication verbale et écrite, aussi bien en français qu’en

anglais.

CONDITIONS DE TRAVAIL/STAGIAIRES

• Postes basés à Ouagadougou ;

• Stages avec possibilité de déboucher sur un Contrat à durée déterminée ;

• Environnement de travail stimulant.

COMPOSITION ET DEPOT DES DOSSIERS

Le dossier de candidature composé d’un curriculum vitae indiquant au moins trois (03) références professionnelles, des justificatifs de la qualification (diplômes et formations) et de l’expérience professionnelle, doit être envoyé à l’adresse email « gerant@jobbooster-network.com » avec copie à « akoutiebou.bf@jobbooster-network.com » au plus tard le 30 août 2022 à 17h00. La date de prise de services est fixée au 15r septembre 2022. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les entretiens.